Katariinanseurakunnan seurakuntaneuvosto
Pöytäkirja 05.02.2025/Pykälä 12

A-kanttorin viran auki julistaminen

35/01.01.01.00/2022

Katariinanseurakunnan seurakuntaneuvosto 05.02.2025 § 12

Esittelijä Kirkkoherra

Viran tultua avoimeksi, on syytä arvioida viran tehtävän ja sisällön tarpeellisuus. Mikäli virka todetaan tarpeettomaksi, se tulisi lakkauttaa; lähtökohtaisesti avoimeksi tullut virka on aina julistettava haettavaksi ja virkasuhteeseen ottaminen edellyttää pääsääntöisesti julkista hakumenettelyä.

Virkasuhteeseen otetaan julkisella hakumenettelyllä. Hakuaika on vähintään 14 kalenteripäivää siitä, kun ilmoitus on julkaistu kirkkolain 10 luvun 23 §:ssä säädetyllä tavalla yleisessä tietoverkossa.

Virkasuhteeseen ottamisesta päättävä viranomainen voi perustellusta syystä päättää hakuajan jatkamisesta, uudesta hakumenettelystä tai viran täyttämättä jättämisestä. Uutta hakumenettelyä koskevassa ilmoituksessa on mainittava, otetaanko aikaisemmat hakemukset huomioon.

Laki evankelis-luterilaisen kirkon viranhaltijasta luku 2 § 8.

Julkisesti haettavana olleeseen virkasuhteeseen voidaan ottaa vain henkilö, joka on hakenut sitä kirjallisesti ennen hakuajan päättymistä ja tuolloin täyttänyt kelpoisuusvaatimukset. Hakemukseen on liitettävä selvitys hakijan kelpoisuudesta.

Laki evankelis-luterilaisen kirkon viranhaltijasta luku 2 § 9.

Katariinanseurakunnassa on kaksi kanttorin virkaa, joista toinen on A-kanttori ja toinen B-kanttori. Seurakunnassa on kolme jumalanpalveluspaikkaa, joista kahdessa on säännöllisesti messu joka sunnuntai.  Hautaan siunaamisten määrä on yli 200 vuodessa. Kanttorien työnkuvaan kuuluu mm. myös vanhainkoti- ja laitoshartaudet, konserttitoiminnan järjestäminen, yhteydet ja verkostoituminen, seurakunnan musiikkitoiminnasta vastaaminen ja sen kehittäminen, sekä osallistuminen yleiseen seurakuntatyöhön. Kanttorit toimivat toistensa lomien ja viikonloppuvapaiden sijaisina.

A-kanttorin virka edellyttää ylintä musiikillista tutkintoa ja viran kelpoisuusehdot edellyttävät korkeatasoista musiikillista osaamista.

Seurakuntaneuvoston työjaosto on valmistellut viran täyttöä yhdessä kirkkohallituksen musiikkiasiantuntija Teija Tuukkasen kanssa.

Viran täyttöaikataulu voisi olla seuraavanlainen:

Hakuilmoitus julkaistaan kirkkorekryssä ja mahdollisissa muissa kanavissa 7.2.2025

Haastattelut ja näytteidenantotilaisuudet ovat 17.3. Varissuon kirkossa. Seurakuntaneuvoston jäsenillä on mahdollisuus tulla kuuntelemaan hakijoiden musiikkinäytteet.

Työjaosto on valmistellut hakuprosessia yhdessä kirkkohallituksen musiikkiasiantuntija Teija Tuukkasen kanssa.

Turun Katariinanseurakunnassa on haettavana

 A-KANTTORIN VIRKA

Turun Katariinanseurakunnassa on avoinna ylintä tutkintotasoa edellyttävä kanttorin virka (taso A).

Kelpoisuusvaatimuksena on Kirkon säädöskokoelma nro 163 mukainen ylintä tutkintotasoa (taso A) edellyttävä kanttorin pätevyys. Virkaan on mahdollista liittää tiimin vastuukanttorin tehtävät.

Katariinanseurakunta on itäturkulainen kaupunkiseurakunta, jonka laajalla alueella sijaitsee mm. Nummen ylioppilaskylä, sekä monikulttuurinen ja yhteisöllinen Varissuo. Alueemme väestörakenne on monimuotoinen. Seurakunnan jäsenmäärä on noin 14 000 ja kirkkoon kuulumisprosentti on hieman alle 50 %.

Seurakunnan alueella on useita toimipisteitä ja kaksi kirkkoa: keskiaikainen Pyhän Katariinan kirkko, sekä nykyaikainen kirkkotila Varissuolla. A-kanttorilla on ollut päävastuu Pyhän Katariinan kirkon musiikkityöstä, mutta työtä tehdään yhdessä toisen kanttorin kanssa koko seurakunnan alueella.

Haemme musiikillisesti monipuolista kirkkomusiikin ammattilaista, joka on innostunut oman erityisen syventymiskohteensa lisäksi jumalanpalveluselämän kokonaisuuteen liittyvistä asioista ja jumalanpalvelusmusiikin monipuolisesta toteutuksesta. Edellytämme toimitusten musiikin korkeatasoista ja asiakaslähtöistä hoitamista. Arvostamme kykyä suunnitella ja toteuttaa tavoittavaa konserttitoimintaa, sekä kohdata ja kutsua eri ikäisiä ihmisiä seurakuntaan musiikin keinoin. Tavoitteemme on kuoro- ja / tai musiikkiryhmätoiminnan aloittaminen seurakunnassa.

Odotamme oman erityisalan suvereenia hallintaa. Arvostamme näkemystä ja kiinnostusta kehittää ja toteuttaa seurakunnan musiikkityötä erilaisten verkostojen ja yhteistyökumppaneiden, seurakuntalaisten, sekä työtovereiden kanssa.

Olet etsimämme henkilö, jos olet luova ja joustava, yhteistyö- ja organisointikykyinen, sekä omaat hyvät vuorovaikutus- ja tiimityöskentelytaidot. Osallistut virkaa hoitaessasi myös rippikoulutyöhön.

Turun ja Kaarinan seurakuntayhtymä tarjoaa laajan kanttoriverkoston ja hyvät työsuhde-edut. Palkkaus on kirkon virkaehtosopimuksen vaativuusryhmän 602 mukainen. Virka tulee ottaa vastaan 1.8.2025 tai sopimuksen mukaan. Valitun tulee olla konfirmoitu evankelisluterilaisen kirkon jäsen. Ennen viran vastaantottamista virkaan valitulta edellytetään hyväksyttävän lääkärintodistuksen ja rikosrekisterilain 6 § 2 momentin mukaisen rikosrekisteriotteen esittämistä. Virassa on kuuden kuukauden koeaika. Haastattelu- ja näytteidenantotilaisuudet kutsutuille pidetään Varissuon kirkossa 17.3.2025.

Hakemukset liitteineen tulee toimittaa keskiviikkona 5.3.2025 klo 12 mennessä sähköisesti KirkkoRekry-palvelun kautta. Lisätietoja antaa kirkkoherra Leena Kairavuo (ei viikolla 8).
Yhteystiedot: leena.kairavuo@evl.fi p. 040 3417 216. 

Esitys Seurakuntaneuvosto päättää julistaa A-kanttorin viran auki 5.3.2025 klo 12.00 päättyvällä hakuajalla. Hakuprosessia valmistelee työjaosto yhdessä kirkkohallituksen musiikkiasiantuntija Teija Tuukkasen kanssa. Seurakuntaneuvoston jäsenet ovat tervetulleita kuuntelemaan hakijoiden musiikkinäytteitä 17.3.Varissuon kirkolle.

Päätös Esityksen mukaan